Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Plany nadzoru pedagogicznego 2023/2024
- Wzory dokumentów kontrolnych 2023/2024
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego 2022/2023
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Czy od września 2018 r. w niepublicznym przedszkolu jest obowiązek robienia awansów zawodowych przez nauczycieli?
Nauczyciel zatrudniony co najmniej na pół etatu może realizować awans zawodowy w niepublicznym przedszkolu, w tym nauczyciel - stażysta rozpocznie staż bez wniosku, zaś nauczyciele z wyższym stopniem awansu – na wniosek (art. 91b ust. 2 pkt 4 w zw. z art. 9d ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2018 r., poz. 967).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Nauczyciel odbywa staż na nauczyciela dyplomowanego w okresie od 1.09.2017 r. do 31.05.2020 r. na podstawie jakiej podstawy prawnej dyrektor ma dokonać oceny?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka ukończyła studia magisterskie z fizyki oraz studia podyplomowe z technologii informacyjnej. W przydziale ma 7 godzin fizyki i 12 ti. Czy może kontynuować staż na stopień nauczyciela mianowanego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczyciel w lipcu 2017 roku został nauczycielem mianowanym. Jak liczyć okres przepracowania na dyplomowanego? Czy liczymy ten okres (3 lata i 9 miesięcy) od września 2022 roku?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Podczas rozmowy kwalifikacyjnej dla nauczyciela ubiegającego się o stopień nauczyciela kontraktowego należy ocenić punktowo osobno każde z wymagań niezbędnych do uzyskania kolejnego stopnia awansu zawodowego?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Nauczycielka złożyła sprawozdanie z realizacji planu rozwoju zawodowego na stopień nauczyciela mianowanego 14 sierpnia 2019 roku. Data ta wynika z faktu wydłużenia stażu spowodowanego licznymi przerwami, które łącznie nie przekroczyły 1 roku i 4 miesięcy. Ile czasu ma dyrektor na przygotowanie oceny pracy? Czy tak jak jest w art. 6a ust. 2a Karty Nauczyciela - 21 dni od dnia złożenia sprawozdania czyli w tym przypadku byłoby to 4 września? Czy też 21 dni liczy się od 2 września czyli od początku roku szkolnego? Co z projektem oceny opiekuna stażu czy on taki przygotowuje? Co jeśli przebywa na urlopie?
Awans zawodowy Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe