Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

Baza filmów

NIEZBĘDNIK PRAWNY

Baza aktów prawnych

Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne W szkole samorządowej w przypadku zatrudnienia obejmującego nie więcej niż 10 miesięcy dydaktycznych za każdy miesiąc pracy nauczyciel nabywa prawo do urlopu w wymiarze 5,6...

PORADA PRAWNA

17 października 2019 Kadry

Nauczyciel pedagog jest zatrudniony w naszej szkole od 1.09.2019 roku w wymiarze 6/22. Złożył wypowiedzenie z pracy z dniem 31.10.2019 roku. Ile dni urlopu należy mu się za te dwa miesiące pracy? Dodam, że ten nauczyciel jednocześnie pracuje i będzie pracował w innej szkole na cały etat.

W szkole samorządowej w przypadku zatrudnienia obejmującego nie więcej niż 10 miesięcy dydaktycznych za każdy miesiąc pracy nauczyciel nabywa prawo do urlopu w wymiarze 5,6 dni, czyli 11,2 dni zaokrąglone w górę do 12 dni kalendarzowych, za które należy wypłacić ekwiwalent (art. 64 ust. 5 zd. 2 i art. 66 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, Dz. U. z 2018 r., poz. 967 ze zm., art. 1553 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy, Dz. U. z 2019 r., poz. 1040 ze zm.).

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.

Drukuj Dodaj do teczki

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.

Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

Zamów abonament