Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Informacja o realizacji nadzoru pedagogicznego za rok poprzedni
- Plany nadzoru pedagogicznego 2024/2025
- Wzory dokumentów kontrolnych 2024/2025
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Aktualności i zmiany prawne
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel uzyskał stopień awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego w sierpniu 2017 r. We wrześniu 2021 r. rozpoczął awans na stopień nauczyciela mianowanego, który miał trwać 2 lata i 9 miesięcy. Zmiany w awansie od 2022 r. dają możliwość, skrócenia tego awansu do maja 2023 r., jednak nauczyciel we wrześniu 2021 r. nie złożył do dyrektora wniosku o skrócenie awansu i nie zmodyfikował planu awansu. Czy nauczyciel może w lutym 2023 r. złożyć wniosek o skrócenie awansu, zmodyfikować plan i zakończyć awans w maju 2023 r.? Czy musi kontynuować awans na starych zasadach i kończyć awans w maju 2024 r.?
Zgodnie z art. 10 ustawy z 5 sierpnia 2022 r. o zmianie ustawy Karta Nauczyciela oraz niektórych innych ustaw (Dz. U. z 2022 r., poz. 1730).
Nauczyciele, którzy do dnia 31 sierpnia 2022 r. uzyskali stopień nauczyciela kontraktowego, lecz do tego dnia nie uzyskali stopnia nauczyciela mianowanego, stopień nauczyciela mianowanego uzyskują według przepisów dotychczasowych (jak wymieniony w pytaniu nauczyciel).
W przypadku wymienionego w pytaniu nauczyciela, którzy z dniem 1 września 2021 r. rozpoczął staż na stopień nauczyciela mianowanego, wymiar stażu na stopień nauczyciela mianowanego (2 lata 9 miesięcy) z mocy ustawy skraca się o rok (do 1 roku 9 miesięcy).
Nowy termin planowego zakończenia stażu przypada zatem na 31 maja 2023 r.
Skrócenie stażu o rok (do 1 roku 9 miesięcy) wynika z mocy ustawy, zatem nie ma podstawy prawnej na to aby nauczyciel składał wniosek o skrócenie stażu albo kontynuował staż do 31 maja 2024 r.
Zgodnie z § 4 ust. 3 i 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z 26 lipca 2018 r. w sprawie uzyskiwania stopni awansu zawodowego przez nauczycieli (Dz. U. z 2020 r., poz. 2200) w trakcie stażu nauczyciel może (lecz nie musi) wprowadzać zmiany w planie rozwoju zawodowego za zgodą dyrektora szkoły. W szczególnie uzasadnionych przypadkach, w trakcie stażu, dyrektor szkoły może pisemnie zobowiązać nauczyciela do wprowadzenia zmian w planie rozwoju zawodowego, w wyznaczonym terminie, nie krótszym niż 5 dni.
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Dnia 21 listopada 2023 r. nauczycielowi kończy się urlop rodzicielski. Od dnia 23 listopada 2023 r. chce skorzystać z urlopu uzupełniającego za rok 2022 i 2023.
- Czy urlop uzupełniający byłby w terminie od 23 listopada 2023 r. do 28 lutego 2024 r.? W roku 2022 r. skorzystał z ferii zimowych. Po urlopie uzupełniającym nauczyciel chce iść na urlop wychowawczy.
- Czy powinien w takiej sytuacji wykorzystać jeszcze z urlopu za czas ferii w 2024 r.?
- Czy jeżeli nauczyciel planuje powrót do pracy od 1 września 2024 r., to czy w związku z tym do kiedy powinien trwać urlop wychowawczy?
Kadry Przeczytaj odpowiedź - Czy nauczycielka ur. 19.06.1961 r., zatrudniona w przedszkolu publicznym w okresie 01.09.1982–30.09.2021, może przejść na emeryturę na podstawie art 88 ust 1 KN (praca w szczególnych warunkach)? Czy praca w przedszkolu jest zaliczana do pracy w szczególnych warunkach (jakie szczególne warunki mogą wystąpić w przedszkolu)? Nauczycielka chce, aby okres 01.09.1982–31.12.2008 zaliczyć do pracy w szczególnych warunkach. Jaka jest korzyść dla nauczyciela emeryta z takiego zapisu na świadectwie?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Dzień dobry. Czy przygotowywane jest nowe Rozporządzenie dotyczące kwalifikacji nauczycieli? Taka informacja pojawiła się na stronie MEN. Przekazywana jest także studentom uczelni wyższych. https://men.gov.pl/ministerstwo/informacje/200-mln-zl-na-ksztalcenie-przyszlych-nauczycieli.html Jako dyrektor wysyłający pracowników na studia mam pytanie: Czy jeśli rozpocznie się studia magisterskie z pedagogiki wczesnoszkolnej w październiku 2018, trzeba będzie je uzupełniać o 3 lata studiów licencjackich zgodnie z projektem ustawy, o którym mowa w https://men.gov.pl/ministerstwo/informacje/200-mln-zl-na-ksztalcenie-przyszlych-nauczycieli.html Pozdrawiam.
- Jak wyliczyć ekwiwalent za urlop nauczycielowi zatrudnionemu na czas nieokreślony,od 2006 r, z którym rozwiązano stosunek pracy z dniem 31 lipca 2014r.? Sprawa dotyczy placówki feryjnej. W trakcie ferii zimowych wykorzystano 14 dni urlopu.
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Jestem dyrektorem zespołu szkół w skład którego wchodzą: oddział przedszkolny dla pięciolatków, szkoła podstawowa i gimnazjum.
Mam pytanie dotyczące kwalifikacji nauczycieli do zajmowania stanowiska nauczyciela w naszym oddziale przedszkolnym. Od 1 IX 2015 do oddziału będą uczęszczać czterolatki i pięciolatki. Trzy osoby: 1. Nauczycielka, która ukończyła studia podyplomowe (kwalifikacyjne trzysemestralne w zakresie przygotowania do kształcenia zintegrowanego. Rok ukończenia 2006. Uniwersytet Rzeszowski - Wydział Pedagogiczno - Artystyczny. Oprócz tego magister filologii polskiej.; 2. Nauczycielka, która ukończyła wyższe studia magisterskie 3 letnie (po 2 letnim studium nauczania początkowego) w zakresie nauczania początkowego. Rok ukończenia 1997. Wyż-sza Szkoła Pedagogiczna w Rzeszowie.; 3. Nauczycielka, która ukończyła studia pięcioletnie, zaoczne w zakresie edukacji wczesnoszkolnej. Rok ukończenia 2005. Uniwersytet Rzeszowski. Czy te 3 osoby mogą zajmować stanowisko nauczyciela w oddziale przedszkolnym. (pięciolatki i czterolatki)?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe