1. Nauczyciel zatrudniony przez mianowanie nie ma pełnego etatu, od 1.09. będzie miał 7/26 i 9/18 jakie dokumenty powinien mieć przygotowane? 2. Pedagog szkolny ma zmienione pensum z 20 na 25. Jakie dokumenty powinny być przygotowane?

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom​.

• Wzór rozwiązania umowy o pracę za porozumieniem stron

  Liczba stron w dokumencie: 1
  Pobierz

• Wzór wypowiedzenia

  Liczba stron w dokumencie: 1
  Pobierz

• Zmniejszenie wymiaru czasu pracy

  Liczba stron w dokumencie: 0
  Pobierz

• Kto ustala zniżkę pensum dla wicedyrektora i wysokość dodatku funkcyjnego?
  Kadry Przeczytaj odpowiedź
• Nasza szkoła realizuje projekty unijne w ramach programu Erasmus+. W okresie ferii zimowych i letnich nauczyciele biorą udział w wyjazdach zagranicznych jako uczestnicy szkoleń zawodowych lub jako opiekunowie uczniów, którzy odbywają staże zagraniczne. Na czas wyjazdu nauczyciele otrzymują delegacje służbowe. Czy związku z tym nauczyciel przebywający w tym czasie na wyjeździe zagranicznym przebywa jednocześnie na urlopie wypoczynkowym i czy zasadne jest wypłacenie za ten czas wynagrodzenia za czas urlopu wypoczynkowego?
  Kadry Przeczytaj odpowiedź
• Mam pytanie odnośnie kwalifikacji tzn. W 2007 roku Pani X ukończyła Politechnikę Śląska - więc posiada tytuł magistra inżyniera. Natomiast w tym roku skończyła studia pedagogiczne licencjackie niestacjonarne - wychowanie wczesnoszkolne i przedszkolne. Oczywiście uprawnienia do nauczania w przedszkolu zdobyła po obronie pracy licencjackiej, jednak chciałabym wiedzieć czy można ją zakwalifikować do osób posiadających uprawnienia z tytułem magistra czy bez? Chodzi mi dokładnie czy tytuł magistra - licząc do awansu zawodowego - można liczyć ten z Politechniki - czy musi być uzyskany dokładnie tytuł magistra pedagogiki?? (biorąc pod uwagę tabelę nie jest to określone).
  Zatrudnianie (kodeks pracy) Kadry Przeczytaj odpowiedź
• Proszę o opinię i sposób wyliczenia urlopu dla nauczyciela przedszkola – jednostka nieferyjna: nauczyciel przedszkola zatrudniony w pełnym wymiarze czasu pracy, realizuje obowiązkowe pensum 25 godzin w tygodniu (104 godziny w miesiącu). Miesięczne wynagrodzenie otrzymuje w kwocie zasadniczej 3034 zł i wysługa lat 91,02. W jaki sposób wyliczyć urlop za miesiąc marzec 2022 r.? W jaki sposób wyliczamy i w jaki sposób obniżamy wynagrodzenie za czas urlopu?
  Kadry Przeczytaj odpowiedź
• 1. Z jaką datą należy zawrzeć umowę z pracownikiem, który jest zatrudniony od 01.01.2020 r.? Czy 31.12.2019 r. czy 02.01.2020 r.? 2. Z jaką datą napisać angaże dla obsługi, gdy podwyżka była ze względu na płacę minimalną? Czy 31.12.2019 r. czy 02.01.2020 r.?
  Kadry Przeczytaj odpowiedź