Dokumentacja dyrektora
Placówki oświatowe
Plany pracy
Kalendarz
Nadzór pedagogiczny
- Informacja o realizacji nadzoru pedagogicznego za rok poprzedni
- Plany nadzoru pedagogicznego 2024/2025
- Wzory dokumentów kontrolnych 2024/2025
- Sprawozdania z realizacji planu nadzoru pedagogicznego
Kontrola i wspomaganie
Zarządzanie placówką
- Aktualności i zmiany prawne
- Statuty, koncepcje pracy, uchwały
- Ochrona danych osobowych
- Procedury, regulaminy, wnioski
- Wypadki w placówkach, bezpieczeństwo
- Finanse i majątek
Zarządzanie kadrą
- Dokumentacja kadrowa
- Awans zawodowy
- Ocena pracy nauczyciela
- Działalność zespołów przedmiotowych i zadaniowych
- Konkurs na dyrektora
Kontrola zarządcza
- Kontrola zarządcza w pigułce
- Standardy grupy A
- Standardy grupy B
- Standardy grupy C
- Standardy grupy D
- Standardy grupy E
Dydaktyka
SZKOLENIA WIDEO
NIEZBĘDNIK PRAWNY
PORADA PRAWNA
Nauczyciel bibliotekarz w czasie swoich godzin bibliotecznych chodzi na zastępstwa doraźne, czy zastępstwa są płatne? Nauczyciel uzupełnia swoje kwalifikacje -31.10.2016r. otrzyma dyplom, zatrudniony jest jako nauczyciel stażysta. Czy w/w nauczyciel posiada znaczny dorobek zawodowy, czy może wystąpić z wnioskiem o nauczyciela kontraktowego z mocy prawa z dniem 01.11.2016r.? Nasza Pani Psycholog posiada wykształcenie na kierunku psychologia z przygotowaniem pedagogicznym czy możemy podpisać z Nią umowę na zastępstwo za pedagoga szkolnego?
Zastępstwa doraźne realizowane przez nauczyciela – bibliotekarza są obowiązkowo dodatkowo odpłatne na podstawie art. 35 ust. 2a i ust. 3 KN.
Ponieważ pytaniu w ogóle nie podano, jakim dorobkiem zawodowym dysponuje nauczyciel, nie można ocenić, czy jest znaczący, a nie świadczy o nim samo podnoszenie kwalifikacji. Dodatkowo uzyskanie stopnia awansu zawodowego nauczyciela kontraktowego z mocy prawa jest uzależnione od posiadania co najmniej 5-letniego okresu pracy lub legitymowania się co najmniej trzyletnim okresem pracy w szkole wyższej przez nauczyciela akademickiego (art. 9a ust. 3 KN).
Osoba z kwalifikacjami psychologa z przygotowaniem pedagogicznym nie posiada kwalifikacji do zajmowania stanowiska pedagoga, z powodu braku ukończenia studiów wyższych lub podyplomowych z zakresu pedagogiki (§ 20 rozporządzenia MEN z dnia 12 marca 2009 r. w sprawie szczegółowych kwalifikacji wymaganych od nauczycieli oraz określenia szkół i wypadków, w których można zatrudnić nauczycieli niemających wyższego wykształcenia lub ukończonego zakładu kształcenia nauczycieli, Dz. U. z 2015 r., poz. 1264). Zatrudnienie na zastępstwo byłoby możliwe wyłącznie za zgodą kuratora oświaty (art. 10 ust. 7 i 9 KN).
Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.
Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.
Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.
PODOBNE PROBLEMY
- Czy wychowawca przedszkola po ukończeniu studiów podyplomowych "Resocjalizacja" (trwających 3 semestry) ma kwalifikacje do zatrudnienia na stanowisku pedagoga w szkole podstawowej?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Czy nauczyciel mający 41 lat pracy w tym 30 lat jako kierownik internatu może odejść na emeryturę z KN tzw. 20 z 9 miesięczną odprawą z zespołu szkół w skład, którego wchodzi internat i nabył uprawnienia? Prze pierwsze lata uczył przedmiotów zawodowych budowlanych w szkole i wówczas miał skończone Państwowe Studium Techniczne. Następnie ukończył studia i uzyskał tytuł magistra pedagogiki ogólnej, a wcześniej licencjat z pedagogiki zarządzania. Czy w sytuacji planowanych zmniejszonych oddziałów o jedną klasę i zapisany vacat dla nauczyciela przedmiotów zawodowych prawnie będzie wypłacona na koniec sierpnia odprawa dziewięciomiesięczna - planowana. Zaznaczam, że nauczyciel od 10 lat nie uczył przedmiotów zawodowych i tylko pracował jako kierownik w internacie. Czy ma uprawnienia do nauczania przedmiotów zawodowych w szkole ponadgimnazjalnej?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Czy urlop dla pracownika obsługi zatrudnionego na 3/4 etatu należy liczyć w dniach czy w godzinach? Jaki wymiar urlopu należy się pracownikowi w dniach lub godzinach przy stażu pracy powyżej 10 lat?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- 1 września 2016 r. sekretarz szkoły publicznego gimnazjum został wybrany na Społecznego Inspektora Pracy, czy w momencie wygaszania gimnazjum od 1 września 2017 r. i przyłączenia go do lokalnego zespołu szkół w skład, którego dotychczas wchodziła szkoła podstawowa klasy 1-6 czyli szkoła podstawowa z oddziałami gimnazjalnymi taka osoba przechodzi z mocy prawa do nowej szkoły, czy ochrona wygasa w momencie przekształcenia szkoły czyli rozwiązujemy z nią umowę o pracę 31 sierpnia 2017r., a ochrona wygasa w związku z nową ustawą ?
- Nauczyciel ze stopniem awansu nauczyciela mianowanego, zatrudniony na czas nieokreślony, złożył wypowiedzenie w maju. Jego praca kończy się 31 sierpnia 2023 r. Czy w tym przypadku dyrektor ma obowiązek zrobić ocenę nauczyciela ? Na jakiej podstawie i w jakim czasie?
Kadry Przeczytaj odpowiedź
- Komunikaty z Ministerstwa Edukacji Narodowej i Kuratorium Oświaty!
- Porady i opinie ekspertów.
- Nowe narzędzia dla dyrektorów placówek oświatowych.
- Bieżące informacje prasowe