Dokumentacja dyrektora

SZKOLENIA WIDEO

Baza filmów

NIEZBĘDNIK PRAWNY

Baza aktów prawnych

Nadzor-pedagogiczny.pl Porady prawne Nauczyciela należy skierować na badania przed powrotem do pracy. Z opisanego przypadku wynika, że nauczyciel wraca do pracy od września. Jeśli jednak dostarczy w odpowiednim...

PORADA PRAWNA

09 czerwca 2016 Zatrudnianie (kodeks pracy) Prawo oświatowe

Nauczyciel przebywa od lutego do końca czerwca na zwolnieniu lekarskim, od lipca chce skorzystać z urlopu wypoczynkowego, a od września odejść na urlop zdrowotny, czy w związku z tym mam obowiązek skierować go na badania kontrolne w medycynie pracy, czy nie?

Nauczyciela należy skierować na badania przed powrotem do pracy. Z opisanego przypadku wynika, że nauczyciel wraca do pracy od września. Jeśli jednak dostarczy w odpowiednim czasie orzeczenie lekarskie, dyrektor wyda pozytywną decyzję w sprawie udzielania urlopu dla poratowania zdrowia przed podjęciem pracy w nowym roku szkolnym, nauczyciel nie podejmie pracy od 1 września, więc nie otrzyma skierowania.

Podstawa prawna: Rozporządzenie Ministra Zdrowia i Opieki Społecznej z dnia 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzania badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (ze zm.).

Jeśli napotkaliście Państwo na podobny problem i chcielibyście uzyskać indywidualną poradę ekspercką - prosimy o zadanie pytania ekspertom.

Drukuj Dodaj do teczki

Jeśli chcecie Państwo w nieograniczonym stopniu korzystać z indywidualnych
porad prawnych dostosowanych do potrzeb placówki prosimy o wykupienie
abonamentu.

Gwarantujemy zgodność z obowiązującymi
przepisami prawa.

Zamów abonament